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你听到的“外食技能签证”，是不是只让你想到端盘子、擦桌子？
停下。是时候刷新你的认知了。
这并非一份简单的工作，而是一张通往全球最发达、最精密、最极致餐饮殿堂的入场券。在这里，你获得的不是薪水，而是一笔足以让你终身受益的商业财富。
想象一下：你站立的，不是一家普通的餐厅，而是一个 “商业道场” 。
在后厨，你接触的是“精密科学”：
你学习的不是简单的切菜洗碗，而是日本引以为傲的 「食品安全管理系统」——全球最严苛的标准；你参与的是高效的 「食品采购与物流体系」，理解如何用最低成本创造最高品质。这是世界500强企业都在研究的供应链秘密。
在前厅，你掌握的是“读心术”：
你提供的不是机械服务，而是被尊为艺术的 「おもてなし」（极致款待） 。你将学会如何预判客人的需求，如何用一个眼神、一个动作赢得绝对的信任。这种深入骨髓的服务精神，是日本文化的精髓，也是全球高端服务业竞相模仿的终极目标。
在运营中，你破解的是“不败密码”：
为什么一家小小的拉面店能火爆数十年？为什么连锁餐饮能像精密仪器一样全球复制？你将亲身体验背后的 「标准化流程」、「人才育成机制」、「品牌营销战略」 。这些，正是让日本餐饮业立于不败之地的核心机密。
你的未来，由你的野心和日语能力决定！
在这里，日语不是门槛，而是你打开宝藏的钥匙。
N4水平：
你能够执行指令，成为合格的一员。
N2水平：
你便能与客人、同事深度交流，开始接触管理培训，窥见运营的门道。
当你逼近N1水平：
你将成为团队中不可或缺的桥梁。店长会与你商讨运营策略，总部会向你征求一线意见。你接触的，将是这个年产值万亿日元产业的真正核心。
我们为你铺就的，是一条黄金职业道路：
这不仅仅是一份工作，更是你职业生涯的顶级跳板。从基础岗位到组长、副店长、店长，甚至未来成为区域经理、培训师，或者带着这些无价的经验回国开创你自己的事业——你的天花板，由你自己决定。
当然，还有你应得的、毫无后顾之忧的保障：
完善的福利体系：
国民健康保险、厚生年金（养老保险），让你和日本国民享受同等医疗与养老保障。
尊严的薪酬：
拥有竞争力的薪水，你的每一分付出都将获得尊重与回报。
完整休假制度：
法律规定的带薪年假、法定节假日，保障你工作与生活的平衡，让你有足够时间去体验日本的四季风华。
不要小看这份“外食”工作，它是一场沉浸式的“商业留学”。
别人花几十万出国读书，而你，边拿高薪，边零距离学习世界上最顶尖的餐饮商业体系。你带走的，不是一段打工记忆，而是一套可以受用终身的 “日式商业哲学”。
这，才是日本外食特定技能签证的真正模样。
你，准备好解锁你的未来了吗？
立即行动，开启你的日本商业精英修炼之路！
【日本食其家】全国员工与地区员工招聘【特定技能】
公司简介：
すき家（食其家）是日本知名的牛肉饭连锁品牌，隶属于大型餐饮集团。我们为员工提供清晰的职业发展路径和完善的福利保障。
【招聘课程与对象】
1. 全国员工课程
工作地点： 可在全国范围（包括总部、各分公司及直营店）进行调动。
发展方向：店铺经营、商品企划、广告宣传、供应链管理、资格考试、手册制作、人事、总务、教育等综合管理岗位。
2. 地区员工课程
工作地点： 在特定区域（如下述A/B/C地区）内工作。
发展方向：专注于特定区域的店铺运营与管理。
【应聘资格】
学历要求：无
日语要求：面试时N4即可，入职时达到N3
【签证类型】
特定技能：外食
【薪资待遇】
基本工资（月薪）：255000
地区划分：
A地区：东京支社、神奈川支社
B地区：关东支社、中部支社、中京支社、关西支社、中四国支社
C地区：北日本支社、九州支社
各类津贴：
营业津贴、职务津贴、通勤交通补贴、加班津贴、深夜工作津贴、家庭津贴、住房津贴等。
奖金： 每年两次（6月及12月）。
调薪：每年4月定期调薪一次，另有随晋升、升职的调薪机会。
【工作时间与假期】
工作时间： 实行排班制，每日实际工作8小时。
休假制度：
全年休假约120天（实行周休两日制及法定节假日）。
夏季休假、冬季休假、带薪年假、庆吊休假（婚假、丧假、配偶生育假）、产假、护理假等。
【福利保障】
完善的社保：健康保险、厚生年金、工伤保险、雇用保险。
住房支持：员工宿舍租赁制度、调职搬迁补助金制度。
长期规划： 员工持股会、确定缴费型养老金计划、退休金制度、财产形成储蓄制度。
生活关怀： 育儿及护理休假制度、庆吊慰问金制度。
【培训体系】
提供全面的职业培训，包括：新员工入职前培训、新员工研修、第一年/第二年跟进培训、店长培训、连锁店理论研修等。
【电话&WeChat&在线表单应聘可】